Duda laboral, tema serio, ingeniero en Alemania, solicito consejo

Don_Quijote

¡Viva Cristo Rey!
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Estimados burbujos: comienza el año y con él, llega la primera prueba a superar. Necesito consejo y/o orientación. Acabo de recibir una llamada telefónica que va a reorientar mi futuro laboral inmediato. El cómo se reoriente mi situación laboral depende de cómo actúe yo ahora.

Para poder entender la disyuntiva que se me presenta, debo explicaros primero mi situación laboral actual. Imagino que no es fácil de entender para quien no está metido en el mundillo industrial... de ahí la explicación previa.

MI SITUACIÓN ACTUAL
- Ingeniero en Alemania. Vivo en Leipzig desde hace unos 5 años. Tengo un contrato laboral fijo con una empresa alemana dedicada a dar servicios a la industria automovilística. Esa empresa no tiene sede en Leipzig, sino por la zona de Frankfurt. En realidad casi ni les veo, ni mantengo relación apenas con ellos ya que mi trabajo me obliga a vivir aquí. Por ponerle nombre diré que esta empresa se llama KARTOFFELN GmbH. Mi contrato es con ellos, pago impuestos alemanes y me pagan mal para el estándar alemán, pero me pagan bien para el estándar español. No me puedo quejar mucho, sabiendo cómo está la peña por ahí, la verdad. Estoy agradecido de lo que tengo.

- KARTOFFELN GmbH tiene como cliente a un productor de componentes automovilísticos español. Una empresa bastante tocha de esas que hace piezas para todo quisqui: VW, PSA, Toyota, y todas las marcas que componen estos consorcios. Por ponerle un nombre le pondré de nombre PACO S.A. En el mundillo del automóvil son bastante populares y quien se mueve en él quizá pueda adivinar quienes son. PACO S.A tiene plantas de producción en todo el mundo. No sé cuantas, un montón. Yo me sé de muchas en España y en Alemania, pero están en América, en Rusia, en el Líbano... por todos los lados. Yo no trabajo, contractualmente, para PACO S.A. , sino para KARTOFFELN GmbH, pero como el servicio que doy es para PACO S.A, pues es con ellos con quienes tengo una relación directa, en el día a día. Puede entenderse que KARTOFFELN GmbH es una SUBCONTRATA. Así es como se llama habitualmente. Una de las plantas de producción de PACO S.A, situada en Barcelona, suministra piezas importantes para un fabricante de coches alemán muy famoso que yo creo que todo el mundo se puede imaginar quien es y que compone muchas marcas de coches, de todas las gamas. Por llamarlos de algún modo, los llamaré VM GmbH. Una de las marcas de alta gama de VM Gmbh produce coches en Leipzig.

- Para que nadie se pierda: este es el flujo del dinero: VM Gmbh paga a PACO S.A. PACO S.A. paga a KARTOFFELN GmbH y KARTOFFELN GmbH me paga a mí.
VM GmbH exige de PACO S.A que haya un RESIDENTE en su fábrica para SOLUCIONAR pardoES cuando estos aparezcan. Soy el SOLUCIONADOR DE pardoES de PACO S.A en la zona. PACO S.A recurre a Kartoffeln GmbH. Evidentemente Kartoffeln GmbH gana algo en ese proceso. Dicen que PACO S.A podría pagar por mí el doble de lo que KARTOFFELN GmbH me paga a mí, pero no sé si esa cifra pudiera ser exagerada. No sé cuál es el margen de beneficio de KARTOFFELN GmbH, pero sí sé que yo a KARTOFFELN GmbH no les supongo ninguna molestia, ni trabajo, ni nada. Soy, para ellos, un Win Win. Básicamente cogen el dinero de PACO S.A, se quedan con su parte, y me dan a mí la mía. Todos contentos. Tengo este trabajo fundamentalemente porque tengo un muy buen nivel de alemán y sé moverme bien en este país. No es un trabajo difícil, pero sí es un trabajo de responsabilidad. Errores por mi parte pueden conllevar altos costes. También es un trabajo de CONCENTRACIÓN y de EXACTITUD. En este trabajo no se puede capotear los problemas cuando aparecen: hay que pillar al toro por los cuernos rápido y reaccionar rápido. A mí me gusta, creo que lo he hecho bien estos años y la respuesta de todo el mundo ha sido positiva.

- No hay nadie imprescindible en la vida, pero creo que sustituirme a mí puede ser complicado. De querer hacerse, preveo dos posibilidades. O buscan a un español dispuesto a venirse a vivir a Alemania, y que además sepa hablar bien alemán (un perfil difícil de encontrar), o bien se buscan a un alemán por aquí que pueda hacerlo, pero entonces tendrán que pagarle sueldo alemán y, además, la lealtad y la comunicación con PACO S.A sería más fría y difícil. Yo encajo bien en el perfil precisamente porque no barro para Alemania, sino para España. Un alemán al final, en las gestiones, siempre acabará inclinándose a favor de sus compatriotas alemanes. Y más trabajando en el ambiente apijotado de la fábrica de coches de alta gama en la que estaría. De hecho, ése es el problema que hubo con varios de mis antecesores. Probaron a 3 o 4 y ninguno funcionó en el puesto. Es un puesto "políticamente complicado". Yo sé hacerles la pelota a los alemanes, pero luego intervenir en favor de los españoles. Al menos, eso intento. El puesto en sí exige algo de picardía, esa es la verdad.

Hasta aquí la explicación de mi situación actual.

LA DISYUNTIVA QUE SE ME PRESENTA
Hoy lo que ha pasado es lo siguiente: he recibido una llamada de teléfono del jefe de operaciones de PACO S.A. Una llamada amistosa, por así decirlo. Quiero entender la llamada como honesta.
La explicación es la siguiente: PACO S.A quiere ahorrar costes, pero no están insatisfechos conmigo. Simplemente quieren ahorrar costes, como quieren todas las empresas ahora mismo. Puedo entenderlo. Es lógico. De hecho todos los años, existe un poco de tensión cuando toca hacer el pedido de mis servicios. PACO S.A y Kartoffeln GmbH todos los años están con el regateo de precios. Normalmente se soluciona rápido y, bueno, llevo ya cinco años...

Ha sido una llamada NO OFICIAL, de tú a tú... y en ella el jefe de operaciones me ha pedido que valore la posibilidad de hacerme autónomo, es decir, eliminar de la ecuación a Kartoffeln GmbH. Eso podría servir para que los costes de PACO S.A sean menores, sin duda, e incluso PUEDE que a mí me supisiera un MAYOR INGRESO mensual... peeeeeeeeeeeero, ese camino está lleno de inconvenientes.
El primero el burocrático: tendría que pagarme yo mismo la Seguridad Social, darme de alta como autónomo, lidiar con toda la burocracia de la Hacienda alemana... En fin, sería todo más complejo. Además, aunque ganara más dinero, mi situación sería más inestable, pues pasaría de tener un contrato fijo a no tenerlo. De entrada NO es una opción que me llame mucho, pero no quiero descartarla por completo hasta que me informe bien de todas las implicaciones que ello supondría.

En la misma conversación he SUGERIDO una tercera vía. La he dicho a PACO S.A que quizá una solución sería que ellos me contrataran directamente. A esta idea NO HA REACCIONADO MAL el jefe de operaciones. Evidentemente para valorarla tendría que pasarle a ellos una aspiración laboral y unas condiciones y entonces, la valorarían.
Kartoffeln GmbH quedaría fuera de la ecuación y yo pasaría a trabajar para una empresa española, como trabajador residente en el extranjero.
Podría pedir cosas que igual me concederían, como que me pagaran el piso y/o coche, y trabajar para una empres tocha siempre tiene ventajas.... aunque también algunas desventajas. Puede ser una opción interesante para mí que, en definitiva, derive en una mejora salarial.

Otra opción, quizá la más honesta y sincera, es hablar con KARTOFFELN GmbH y explicarles la situación, explicarles que PACO S.A quiere puentearles. Deberán estar dispuestos a reducir, seguramente de forma considerable, su margen de beneficio. No les entusiasmará la idea, por supuesto, pero seguiré siendo un Win Win en cualquier caso. Como no conozco ese margen de beneficio, no sé hasta donde pueden llegar. Yo con KARTOFFELN GmbH tengo una buena relación y les estoy agradecido en muchos sentidos, esa la verdad. Tengo cierto sentimiento de lealtad en mi corazón y creo que es importante tenerlo en esta vida. Me dieron esta oportunidad en un momento de la vida en que las cosas no me iban del todo bien y, oye, eso hay que agradecerlo. También es cierto que no me han aumentado el sueldo en cinco años. Yo he querido solicitarlo más de una vez, pero primero vinieron los crisis de los chips, el primer año no me pareció adecuado hacerlo, luego vino el cobi19, todo se complicó... y, en fin, al final nunca llegué a solicitar ese aumento. Teniendo en cuenta de que todo el mundo ha estado contento cinco años, creo que ha llegado el momento de una mejora salarial, sobre todo teniendo en cuenta la inflacción y tal. No se puede negar que lo merezco, pero tampoco se puede negar que es el peor momento para solicitar estas cosas.

Si voy y les digo que quiero un aumento y que, además, tienen que reducir su margen de beneficio porque sino PACO S.A acabará robándome.... pues, no sé, no creo que salten de alegría. Aún así, es posible que se puede alcanzar un acuerdo para que todo el mundo esté satisfecho y creo que me sentiría mejor hablando con ellos, explicándoles la situación e intentando negociar de manera responsable. Quisiera que tuvieran la oportunidad de reaccionar. De alcanzarse este acuerdo, todo seguiría como hasta ahora, pero KARTOFFELN GmbH ganaría menos y yo, si juego mis cartas bien, quizá podría ganar más.

Este asunto debe aclararse en las próximas dos semanas. No sé aún qué voy a hacer, ni cuál es la mejor jugada. Debo pensarlo bien, echar números, aprovechar la ocasión y evitar que la situación pudiera volverse en mi contra. Debo valorarme a mí mismo, sin sobrevalorarme, debo ser diplomático, pero certero y ambicioso. Debo ser hábil, pero no pimpollo.


Perdón por el tocho, ya lo digo. Os estaré muy agradecido si me ofrecéis vuuestro parecer y me indicáis cómo actuaríais vosotros en mi lugar y por qué. Yo por mi parte voy a pensar bien en todas las opciones, valorarlas, voy a dejarme a asesorar por personas de mi confianza, y ya veremos.
En esta tesitura, me gusta escuchar lo que pueden pensar y creer otras personas.
 
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Lo primero y más importante: Jamás seas autonomo.

Yo hablaría con la empresa alemana exponiendole lo que hay. Tambien les pediría un aumento de sueldo.

Es cierto que en Alemania para un sueldo de 4000€ mensuales, 1500 son impuestos; aproximadamente?
 
El problema que veo a tu planteamiento con PACO SA es que no serías expat, sino contratado en destino para una empresa de PACO SA que radique allí. No creo que mejore tu situación
 
Ha sido una llamada NO OFICIAL, de tú a tú... y en ella el jefe de operaciones me ha pedido que valore la posibilidad de hacerme autónomo


Esto es lo verdaderamente relevante de todo lo que has expuesto, y te digo sólo dos cosas porque conozco el país:

1.- Evita SIEMPRE estar subcontratado. En tu caso si no lo he entendido mal, estás sub-subcontratado, es decir eres subcontratado a dos niveles. Si un nivel es una cosa, dos ya ni te cuento. Huye de la subcontratación, SIEMPRE, aunque sea Alemania.

2.- Ahora ya no hablo por experiencia directa en mi propia persona, hablo por lo que he visto en dos casos de autónomos en Alemania (los conozco a los dos y su situación me la han contado los dos). Caso 1: Inglés trabajando en Alemania como freelance (algo parecido al autónomo español de toda la vida): 250.000 € brutos al año. Caso 2: Alemán trabajando como freelance en Alemania, este era un tío mayor (a punto de jubilarse) que en realidad era un mercenario laboral, pero rondaba los 300.000 € al año.

No te digo que te hagas autónomo, pero si que investigues un poco. Como digo, no conozco el sistema por propia experiencia, solo por la experiencia de otros, pero creo que merece la pena que te enteres bien como va el tema en Alemania porque estos dos casos eran ingenieros mayores (60 y muchos) con muchísima experiencia laboral y perfiles demandados y ambos estaban encantadísimos de la vida siendo autónomos, nada que ver con ser autónomo en España. De hecho uno de ellos, el alemán, se estaba haciendo una mansión para su jubilación que te caías de ojo ciego. Insisto, al menos investiga por tu cuenta para saber como funciona y así sales de dudas.
 
jorobar. Ingeniero con perfil de industria de automoción, buen nivel de alemán, casi naturalizado... Los headhunter se tienen que hacer caricias leyendo tu perfil en Linkedin.

¿Pero que shishi haces que no buscas algo mejor? Dejate de lealtades y insensateces. Son EMPRESAS, cuando no les convengas te darán la patada en el ojo ciego y no se acordarán de como te llamas.

Estas currando en Alemania bajo el mismo esquema de subcontratación que vampiriza los sueldos a los ingenieros en España. Los jefes de PACO + KARTOFFELN se gastan más de la mitad de TU retribución (lo que paga por TÍ el cliente final) en cocas, pilinguis y champan frances... eso si, brindan a la salud de tu "lealtad". Y son tus pilinguis, tu coca y tu champan... que no lo disfruten otros.

Lo que tienes que hacer idealmente es montarte una empresa en Estonia y decirle a VM (el cliente final) que encantao curras para ellos pero PACO y KARTOFFELN quedan fuera de la ecuación. Si el que te vayas es un verdadero problema en VM para reemplazarte tienes mucho más poder de negociación del que te imaginas y margen para negociar tu salario hacia arriba el que te apetezca.

Por el tema de las complicaciones de pagos y Hacienda y tal.... jomio, no es pa tanto, hay autonomos por doquier que no se mueren por hacer un poco de papeleo cada semana (y si eres espabilao lo haces en horas de curro, incluso abiertamente) pero si eso te supera pues contrata a una empresa payroll para que intermedie entre tu y el cliente y asi de cara al bund estas en orden y sigues siendo un remero.
 
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jorobar. Ingeniero con perfil de industria de automoción, buen nivel de alemán, casi naturalizado... Los headhunter se tienen que hacer caricias leyendo tu perfil en Linkedin.

¿Pero que shishi haces que no buscas algo mejor? Dejate de lealtades y insensateces. Son EMPRESAS, cuando no les convengas te darán la patada en el ojo ciego y no se acordarán de como te llamas.

Estas currando en Alemania bajo el mismo esquema de subcontratación que vampiriza los sueldos a los ingenieros en España. Los jefes de PACO + KARTOFFELN se gastan más de la mitad de TU retribución (lo que paga por TÍ el cliente final) en cocas, pilinguis y champan frances... eso si, brindan a la salud de tu "lealtad". Y son tus pilinguis, tu coca y tu champan... que no lo disfruten otros.

Lo que tienes que hacer idealmente es montarte una empresa en Estonia y decirle a VM (el cliente final) que encantao curras para ellos pero PACO y KARTOFFELN quedan fuera de la ecuación. Si el que te vayas es un verdadero problema en VM para reemplazarte tienes mucho más poder de negociación del que te imaginas y margen para negociar tu salario hacia arriba el que te apetezca.

Por el tema de las complicaciones de pagos y Hacienda y tal.... jomio, no es pa tanto, hay autonomos por doquier que no se mueren por hacer un poco de papeleo cada semana (y si eres espabilao lo haces en horas de curro, incluso abiertamente) pero si eso te supera pues contrata a una empresa payroll para que intermedie entre tu y el cliente y asi de cara al bund estas en orden y sigues siendo un remero.

Eso que planteas no es realista.
Paco S.A es quien fabrica las piezas. La planta las produce en Barcelona. Lo que yo hago está ligado a la producción de esas piezas por un lado, y a su montaje en Alemania, por el otro.
Quizá se pueda sacar a Kartoffeln de la ecuación, pero no a PACO S.A.
 
jorobar. Ingeniero con perfil de industria de automoción, buen nivel de alemán, casi naturalizado... Los headhunter se tienen que hacer caricias leyendo tu perfil en Linkedin.

No uso Linkedin. Me parece una red de postureo. Como Instagram.

¿Pero que shishi haces que no buscas algo mejor? Dejate de lealtades y insensateces. Son EMPRESAS, cuando no les convengas te darán la patada en el ojo ciego y no se acordarán de como te llamas.

Mejorar mi situación es lo que busco. Pienso que, quizá, esta situación me pueda permitir realizarlo.
En cualquier caso, son cambios. Ando sopesando las distintas opciones que creo tener, para elegir la mejor.


Estas currando en Alemania bajo el mismo esquema de subcontratación que vampiriza los sueldos a los ingenieros en España. Los jefes de PACO + KARTOFFELN se gastan más de la mitad de TU retribución (lo que paga por TÍ el cliente final) en cocas, pilinguis y champan frances... eso si, brindan a la salud de tu "lealtad". Y son tus pilinguis, tu coca y tu champan... que no lo disfruten otros.

No creo que las cosas sean tan simples. Quizá sí corra la coca en las muy altas esferas del cliente final, fijo, pero Kartoffeln S.A es una empresa pequeña, relativamente nueva que han sacado dos tipos a base de mucho trabajo. A su manera, los respeto a los dos y creo que es bueno en la vida ser agradecido.

Eso de que todo empresario es malo, cliente, corrupto y cabrón... no es una idea que yo comparta necesariamente. En el mundo en el que yo vivo, todo el mundo trabaja mucho por sacar las cosas adelante.

Por el tema de las complicaciones de pagos y Hacienda y tal.... jomio, no es pa tanto, hay autonomos por doquier que no se mueren por hacer un poco de papeleo cada semana (y si eres espabilao lo haces en horas de curro, incluso abiertamente) pero si eso te supera pues contrata a una empresa payroll para que intermedie entre tu y el cliente y asi de cara al bund estas en orden y sigues siendo un remero.

Seguro que si me pongo con ello, lo saco. Y sí, podría recurrir a gente. Tengo un asesor financiero que me ayuda en algunas cosillas que seguro me podría ayudar.... pero eso aumenta nuevamente los costes y aporta no poca inestabilidad a mi vida. Eso es así.
No sé si deseo tener una vida más compleja e inestable.
 
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No se trata sólo de mi sueldo. También deben bajar su margen de beneficio de cara a su cliente.
 
El problema que veo a tu planteamiento con PACO SA es que no serías expat, sino contratado en destino para una empresa de PACO SA que radique allí. No creo que mejore tu situación


Eso es justamente lo que NO sería.
Trabajaría para PACO S.A. y tendria contrato español. Una de las cosas que tengo que investigar es esa, pues no lo tengo claro al 100%.


Si el contrato es español... ¿pago impuestos españoles o alemanes? ¿Para qué quiero yo pagar seguridad social española si la que uso es la seguridad social alemana? ¿Cómo va eso?
¿Tengo que pagar a la Krankenkasse yo mismo?

Y sí, creo que existiría que la opción que PACO S.A me contratara como expatriado. En ese caso podría pedir que me paguen el piso y/o el coche.
Es algo que hacen mucho cuando tienen a trabajadores haciendo cosas específicas aquí o allá.

Otra opción posible, quizá, es que el contrato se haga con alguna de las plantas de Paco S.A, en Alemania, que las hay, pero que luego las órdenes las reciba de la planta de Barcelona. No sé si la empresa podría articularlo de ese modo.
 

Yo también veo todo el asunto como una POSIBILIDAD DE MEJORA.... pero con ASPECTO DE CONTRARIEDAD.

No estoy nervioso, ni temo demasiado por mi futuro... estoy intranquilo ante una situación que debe ser manejada con elegancia y astucia a partes iguales.
 
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