La alavesa Condesa plantea un ERE para 181 operarios. El Correo
La alavesa Condesa plantea un ERE para 181 operarios
Se suma a otras empresas del sector como Tubacex y Tubos Reunidos
21.04.09 -
L. MONDRAGÓN
| VITORIA
Un nuevo ERE en otra empresa alavesa significativa y el tercero, ya, en una firma dedicada a la producción de tubos. Condesa -Conducciones y Derivados SA-, líder europea en el sector del tubo soldado, ha comunicado al comité de su fábrica de Legutiano que la medida afectará a 181 de los 222 operarios de Condesa Fabril durante un máximo de 96 días laborables a lo largo del próximo año y medio.
El número de jornadas que dejará de trabajar cada empleado en ese tiempo viene a equivaler a cuatro meses de calendario laboral. La dirección ha alegado una fuerte caída de los pedidos, que puede rondar el 50% según sus explicaciones.
El ERE no afectará, en cambio, al medio centenar de trabajadores de Condesa-Inox, una nueva empresa que inició su andadura el pasado año, centrada en el tubo de acero inoxidable.
Ésta es ya la tercera regulación de empleo que llega al importante sector del tubo en Álava, el más afectado ahora por la crisis tras el impacto inicial en la construcción y después en la automoción, con la planta de Mercedes y todos sus proveedores como protagonistas. Las empresas tuberas han tomado el relevo, afectadas por las dificultades de sus clientes del sector energético, petrolífero -influye la caída del crudo-, bienes de equipo y automoción.
En las últimas semanas han anunciado ya sendos expedientes las dos principales firmas del sector -ubicadas en el Valle de Ayala, en Amurrio y Llodio-, Tubos Reunidos y Tubacex, ambas dedicadas a la fabricación de tubos de acero sin soldadura. Condesa, en cambio, está especializada en el tubo soldado, aunque tiene presencia en el mercado de chapa, perfiles abiertos y tejes.
La compañía de Legutiano, fundada en 1954 en Mondragón por Donato Iriribecampos, fallecido el pasado mes de marzo a los 88 años, vivió entre 2007 y 2008 un fallido proceso de fusión con Tubos Reunidos.
En tramitación
En cuanto a los ERES en marcha, Tubos Reunidos tiene ya tramitado sin acuerdo sindical el expediente, sobre el que ahora deberá decidir el Departamento de Trabajo del Gobierno vasco. Afectará a 813 trabajadores durante 125 días, hasta abril de 2010.
La empresa propone compensar los salarios de los afectados hasta el 80% del sueldo bruto -con pagas extras y vacaciones al 100%-, además de un 5% más a título individual a quienes acepten participar en actividades de formación en esas jornadas.
En Tubacex, la regulación afectará a 878 empleados durante 86 días, hasta el 31 de diciembre. La empresa hizo ayer su oferta, que llega al 90% del salario bruto, pero exigió a los sindicatos una respuesta para el jueves.
La alavesa Condesa plantea un ERE para 181 operarios
Se suma a otras empresas del sector como Tubacex y Tubos Reunidos
21.04.09 -
L. MONDRAGÓN
| VITORIA
Un nuevo ERE en otra empresa alavesa significativa y el tercero, ya, en una firma dedicada a la producción de tubos. Condesa -Conducciones y Derivados SA-, líder europea en el sector del tubo soldado, ha comunicado al comité de su fábrica de Legutiano que la medida afectará a 181 de los 222 operarios de Condesa Fabril durante un máximo de 96 días laborables a lo largo del próximo año y medio.
El número de jornadas que dejará de trabajar cada empleado en ese tiempo viene a equivaler a cuatro meses de calendario laboral. La dirección ha alegado una fuerte caída de los pedidos, que puede rondar el 50% según sus explicaciones.
El ERE no afectará, en cambio, al medio centenar de trabajadores de Condesa-Inox, una nueva empresa que inició su andadura el pasado año, centrada en el tubo de acero inoxidable.
Ésta es ya la tercera regulación de empleo que llega al importante sector del tubo en Álava, el más afectado ahora por la crisis tras el impacto inicial en la construcción y después en la automoción, con la planta de Mercedes y todos sus proveedores como protagonistas. Las empresas tuberas han tomado el relevo, afectadas por las dificultades de sus clientes del sector energético, petrolífero -influye la caída del crudo-, bienes de equipo y automoción.
En las últimas semanas han anunciado ya sendos expedientes las dos principales firmas del sector -ubicadas en el Valle de Ayala, en Amurrio y Llodio-, Tubos Reunidos y Tubacex, ambas dedicadas a la fabricación de tubos de acero sin soldadura. Condesa, en cambio, está especializada en el tubo soldado, aunque tiene presencia en el mercado de chapa, perfiles abiertos y tejes.
La compañía de Legutiano, fundada en 1954 en Mondragón por Donato Iriribecampos, fallecido el pasado mes de marzo a los 88 años, vivió entre 2007 y 2008 un fallido proceso de fusión con Tubos Reunidos.
En tramitación
En cuanto a los ERES en marcha, Tubos Reunidos tiene ya tramitado sin acuerdo sindical el expediente, sobre el que ahora deberá decidir el Departamento de Trabajo del Gobierno vasco. Afectará a 813 trabajadores durante 125 días, hasta abril de 2010.
La empresa propone compensar los salarios de los afectados hasta el 80% del sueldo bruto -con pagas extras y vacaciones al 100%-, además de un 5% más a título individual a quienes acepten participar en actividades de formación en esas jornadas.
En Tubacex, la regulación afectará a 878 empleados durante 86 días, hasta el 31 de diciembre. La empresa hizo ayer su oferta, que llega al 90% del salario bruto, pero exigió a los sindicatos una respuesta para el jueves.
