Paguitófilos Remófobos
Chortinófilo Charófobo
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Nada que no se arregle con 5 millones más de inmis
(NEP) El BCE advierte de que el paro ‘real’ de España roza casi el 30%
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Saco de papas
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Energia libre
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¿Por qué se destruye empleo el último día de cada mes? Las cifras son una consecuencia directa de la temporalidad en el empleo. Los contratos son cada vez más precarios y tienen menos duración, meses, días e incluso horas, lo que hace que las altas y bajas a la Seguridad Social fluctúen de forma brusca a lo largo del mes.
En algunas casos las empresas contratan a un trabajador que es despedido a final de cada mes y de nuevo contratado a principios del siguiente. Es una práctica poco ética, muchas veces ilegal, que siempre ha estado bajo lupa de la Inspección, con resultados poco satisfactorios a la vista de los resultados. Para que una empresa pueda encadenar contratos tiene que tener una causa que justifique la necesidad de cubrir un empleo temporal, pero si se trata de empleos que tiene que cubrir durante todo el año, o durante una etapa concreta, la legislación exige que sean fijos.
El efecto calendario alivia la destrucción de empleo en el último día hábil del mes
En algunas casos las empresas contratan a un trabajador que es despedido a final de cada mes y de nuevo contratado a principios del siguiente. Es una práctica poco ética, muchas veces ilegal, que siempre ha estado bajo lupa de la Inspección, con resultados poco satisfactorios a la vista de los resultados. Para que una empresa pueda encadenar contratos tiene que tener una causa que justifique la necesidad de cubrir un empleo temporal, pero si se trata de empleos que tiene que cubrir durante todo el año, o durante una etapa concreta, la legislación exige que sean fijos.
El efecto calendario alivia la destrucción de empleo en el último día hábil del mes
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