No os creais, evidentemente les viene bien, pero el nivel es malo y les cuesta encontrar gente con el nivel de servilismo del pasado. A la que se puede la gente se les da de baja y la alargan hasta el punto de que pierden el empleo en cuanto regresan, pero al empleado le da igual. El otro día hablaba de esto con un tipo que tiene una empresa con mas de ochenta empleados. Los datos que daba eran un escándalo, tenía a una barbaridad de gente de baja (creo que treinta y pico sobre un total de ochenta y algo), la gente joven no le dura nada y llegan con las cabezas totalmente ralladas, una mentalidad de trabajar lo mínimo y cobrar lo justo para salir corriendo. En definitiva, muchísima dificultad para encontrar personal que funcione, algo que no pasaba hace veinte años..
Hace veinte años los jóvenes eramos unos ilusos y nos creímos lo de llegar alto con el esfuerzo. Y anda que no había sarama pero como había algo de trabajo y podías moverte un mínimo pues ibas de cosa en cosa. Hoy no hay eso y no engañan a nadie.