Sigan remando: Británicos jubilados con sanidad gratis

Palimpsesto. dijo:

Debido a que se mudaron a España antes del Brexit, se benefician de una asistencia sanitaria gratuita , que califican de excelente en España.

A ver listo de la platano.

Aunque lo paguen los piratas cosa que habría que ver el alcance, consumen el recurso más valioso de la sanidad: LA ESCASEZ DE TIEMPO. Además son todos langostos en las últimas. Nosotros mandamos jóvenes ellos mandan langostos en sus últimos años de vida con la maleta llena de papeles recién imprimido. Inflación.
Tu su que eres un cuñado cateto además de acomplejado y sumiso a todo lo extranjero.
Lárgate del foro. O mejor lárgate de España, no mereces pisar ni un cm2 de esta sagrada tierra.

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Es de vox, milei el leyendanegrista y de la tribu, el profesor snoopgagle. Un perfil perfecto de lo que es un seguidor de vox. No te sorprendas.

Por eso precisamente digo que este país está acabado. No hay nadie al volante y la misma cosa a ambos extremos.

Palimpsesto. dijo:

Es que llevo trabajando con ellos, codo con codo, 23 años. Y se lo que ganan y el valor que aportan. Habiendo trabajado en unos 10 países all around the world. En situaciones que ves lo que aportan y reciben en cash y te da ganas de irte a marte.

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leche, 23 años! Casi nada! Le invito a que lea mis comentarios en el hilo de Dinamarca en el subforo expatriados, podría hacer una tesis doctoral, aunque mi experiencia es de sólo 12 años 'fuera'. (DE+CH+AT+NL)
Mi brujer lleva casi 10 años con los Hans, Jürgen y Torsen de turno con el mismo feeling.
Mentalidad de 'I'm not gonna bend my back' ....'This is not my scope'....'Will have a look' (No va a hacer nada), etc etc.

De todos modos, yo he aprendido mucho de esta gente, ahora le hecho más jeta a mi trabajo, 'me lo creo más' - sin llegar al nivel suyo de ínfulas - pero si tengo 10 años de exp. en algo...lo digo y lo digo lo primero en mis 3min de presentación en cualquier reunión de Teams...sin despeinarme, antes me 'daba cosa'. Ahora sin miedo y si bien no me he convertido en millonario por hacer esto, si que veo que cuando hablo la gente se calla, cosa que antes era 'ese de ahí que dice que sabe de eso', así que algo he aprendido de esta gente. De todos modos, son más vagos que la chaqueta de un guardia, los viernes no existen en el calendario, los jueves son como un sábado para ellos...y la semana prácticamente va de lunes a martes
El miércoles es el dia de ponerse enfermito o que el niño ha tenido tos toda la noche o que el gato comió jamón de york en mal estado haha.

A mi gente de traje y corbata me han dicho que esos sueldos son 'porqué son nativos', achacandolo a que la comunicación es un tema central en la organización y que su salario seria una mezcla entre experiencia + know-how + hablar el idioma local. Eso es la teoría, sobre el papel un Hans Jürgen de turno será super resolutivo porqué aúna la experiencia y la eficiencia que le dá conocer el idioma. La práctica es otra.

En la práctica la realidad es que la experiencia que aporta Han Jürgen es 1 año multiplicado 20 (1 year times twenty) y además, el idioma local es irrelevante porqué la jerarquía plana hace que se escurra el bulto constantemente y nadie tome decisiones como Lead/Principal/CEO.

Las decisiones se diluyen y que las tome otro. El sueldo burbujeado pa mí.