carloszorro
Madmaxista
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Ayer conversando con un suizo las diferentes formas de afrontar la crisis me comentaba esta historia :8: y me quedé asi, con ojos grandotes...
Me comentó que para ellos es un orgullo saber afrontar la crisis y que pronto va a haber otro referendum y que probablemente vuelvan a rechazar un aumento de vacaciones.
Esto en España no es viable, le respondí con sonrisa pícara.::
Aqui no tenemos ese sentimiento de estado, el individualismo es lo que prima.
Salarios elevados y jornadas largas
En Suiza se trabaja mucho: el promedio alcanzó en el 2005 41,6 horas por semana laboral para un empleo a jornada completa. Además, las empresas no conceden muchos días de vacaciones: sólo 20 al año. Son menos días libres que en muchos otros países europeos. El número de días festivos varía de un cantón a otro, pero por regla general suelen ser entre 8 y 9 días.
En 1985, una mayoría del electorado suizo rechazó un referéndum que solicitaba una prolongación general de las vacaciones de cuatro a cinco semanas anuales.
No se convocan muchas huelgas. Los empleados no tienen la costumbre de ausentarse de su puesto de trabajo. Casi tres cuartos de las ausencias laborales se deben a razones de salud, y más de un 13% al servicio militar o al servicio civil.
Una encuesta internacional realizada en 71 ciudades por el banco suizo UBS en 2006 demuestra que el salario neto en Zúrich y Ginebra es más alto y que la jornada laboral es más larga que en otras ciudades del mundo.
Me comentó que para ellos es un orgullo saber afrontar la crisis y que pronto va a haber otro referendum y que probablemente vuelvan a rechazar un aumento de vacaciones.
Esto en España no es viable, le respondí con sonrisa pícara.::
Aqui no tenemos ese sentimiento de estado, el individualismo es lo que prima.
Salarios elevados y jornadas largas
En Suiza se trabaja mucho: el promedio alcanzó en el 2005 41,6 horas por semana laboral para un empleo a jornada completa. Además, las empresas no conceden muchos días de vacaciones: sólo 20 al año. Son menos días libres que en muchos otros países europeos. El número de días festivos varía de un cantón a otro, pero por regla general suelen ser entre 8 y 9 días.
En 1985, una mayoría del electorado suizo rechazó un referéndum que solicitaba una prolongación general de las vacaciones de cuatro a cinco semanas anuales.
No se convocan muchas huelgas. Los empleados no tienen la costumbre de ausentarse de su puesto de trabajo. Casi tres cuartos de las ausencias laborales se deben a razones de salud, y más de un 13% al servicio militar o al servicio civil.
Una encuesta internacional realizada en 71 ciudades por el banco suizo UBS en 2006 demuestra que el salario neto en Zúrich y Ginebra es más alto y que la jornada laboral es más larga que en otras ciudades del mundo.