Brick's Hell
Madmaxista
- Desde
- 3 Dic 2007
- Mensajes
- 53
- Reputación
- 28
Ahora lo veo entiendo todo:
LABORAL | Prevé gastar hasta 444.265 euros
La cesta navideña de una mutua de la Seguridad Social: jamón de bellota y vino de origen
Las mutuas de accidentes de trabajo se nutren con cotizaciones
Tienen prohibido por Ley tener beneficios
Sus excedentes se deben reinvertir en prevención o en la Seguridad Social
Las empresas pueden utilizar los excedentes para pagar menos cotizaciones
Javier González | Madrid
Actualizado domingo 09/06/2013 04:34 horas
Disminuye el tamaño del texto
Aumenta el tamaño del texto
Comentarios 11
Fraternidad Muprespa, una de las mútuas de accidentes de trabajo adscritas a la Seguridad Social, ha licitado cestas de Navidad para este año por un importe máximo de hasta 444.265 euros.
Esta mútua también licitó otros regalos navideños en 2012. Entonces unas 294 cestas, el 15%, fueron entregadas fuera de los centros de trabajo. Esto supondría unas 1.960 cestas navideñas en total a unos 226 euros por lote.
Las cestas deberán incluir de comida, según la licitación, siete kilos de jamón ibérico de cebo; dos piezas de medio kilo de lomo ibérico de bellota; dos piezas de chorizo ibérico de bellota; dos piezas de salchichón ibérico; un kilo de queso puro de oveja; latas de bonito y anchoas del cantábrico; una caja de bombones y un lote de turrón.
La bebida incluida en cada lote incluye tres botellas de vino de Rioja de 70 centilitros; una de vino de Rías Baixas; dos botellas de vino de Ribera del Duero Crianza; y una botella de cava brut reserva.
Nutridas con cotizaciones de trabajadores
Las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales las forman asociaciones de empresas sin ánimo de lucro bajo la tutela de la Seguridad Social. Sus fondos se nutren de las cuotas por contingencias comunes y profesionales que pagan los autónomos por cuenta propia y las empresas por sus trabajadores. Asimismo, la Ley les prohíbe tener beneficios.
Si la incapacidad temporal la sufre un autónomo, la mutua le abona la prestación. Si la baja es de un trabajador por cuenta ajena, la empresa le adelanta las prestaciones pero después se deduce esas cantidades de las cotizaciones a la Seguridad Social.
Los beneficios obtenidos por las mutuas no pueden repartirse entre los asociados. Por ello, el artículo 73 de la Ley General de la Seguridad Social prevé que se destinen primero a reservas para cubrir contingencias en tramitación y obligaciones inmediatas. Si quedasen aún fondos, el 80% se destinará a fines generales de prevención y rehabilitación y el resto se ingresará en la Seguridad Social para "fines propios", lo que abarca desde el pago de pensiones a sus "necesidades tras*itorias de Tesorería".
Asimismo, los excedentes de las mutuas los puedan utilizar las empresas, dentro de unos límites, para reducir el pago de cotizaciones por contingencias comunes. Las mútuas deben estar formadas por al menos 50 empresas con 30.000 trabajadores.
El objetivo principal de las mútuas es "colaborar en la gestión de la Seguridad Social". La Ley obliga a empresas y autónomos a contratar las coberturas mínimas de las mútuas.
La cesta navidea de una mutua de la Seguridad Social: jamn de bellota y vino de origen | Economa | elmundo.es
LABORAL | Prevé gastar hasta 444.265 euros
La cesta navideña de una mutua de la Seguridad Social: jamón de bellota y vino de origen
Las mutuas de accidentes de trabajo se nutren con cotizaciones
Tienen prohibido por Ley tener beneficios
Sus excedentes se deben reinvertir en prevención o en la Seguridad Social
Las empresas pueden utilizar los excedentes para pagar menos cotizaciones
Javier González | Madrid
Actualizado domingo 09/06/2013 04:34 horas
Disminuye el tamaño del texto
Aumenta el tamaño del texto
Comentarios 11
Fraternidad Muprespa, una de las mútuas de accidentes de trabajo adscritas a la Seguridad Social, ha licitado cestas de Navidad para este año por un importe máximo de hasta 444.265 euros.
Esta mútua también licitó otros regalos navideños en 2012. Entonces unas 294 cestas, el 15%, fueron entregadas fuera de los centros de trabajo. Esto supondría unas 1.960 cestas navideñas en total a unos 226 euros por lote.
Las cestas deberán incluir de comida, según la licitación, siete kilos de jamón ibérico de cebo; dos piezas de medio kilo de lomo ibérico de bellota; dos piezas de chorizo ibérico de bellota; dos piezas de salchichón ibérico; un kilo de queso puro de oveja; latas de bonito y anchoas del cantábrico; una caja de bombones y un lote de turrón.
La bebida incluida en cada lote incluye tres botellas de vino de Rioja de 70 centilitros; una de vino de Rías Baixas; dos botellas de vino de Ribera del Duero Crianza; y una botella de cava brut reserva.
Nutridas con cotizaciones de trabajadores
Las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales las forman asociaciones de empresas sin ánimo de lucro bajo la tutela de la Seguridad Social. Sus fondos se nutren de las cuotas por contingencias comunes y profesionales que pagan los autónomos por cuenta propia y las empresas por sus trabajadores. Asimismo, la Ley les prohíbe tener beneficios.
Si la incapacidad temporal la sufre un autónomo, la mutua le abona la prestación. Si la baja es de un trabajador por cuenta ajena, la empresa le adelanta las prestaciones pero después se deduce esas cantidades de las cotizaciones a la Seguridad Social.
Los beneficios obtenidos por las mutuas no pueden repartirse entre los asociados. Por ello, el artículo 73 de la Ley General de la Seguridad Social prevé que se destinen primero a reservas para cubrir contingencias en tramitación y obligaciones inmediatas. Si quedasen aún fondos, el 80% se destinará a fines generales de prevención y rehabilitación y el resto se ingresará en la Seguridad Social para "fines propios", lo que abarca desde el pago de pensiones a sus "necesidades tras*itorias de Tesorería".
Asimismo, los excedentes de las mutuas los puedan utilizar las empresas, dentro de unos límites, para reducir el pago de cotizaciones por contingencias comunes. Las mútuas deben estar formadas por al menos 50 empresas con 30.000 trabajadores.
El objetivo principal de las mútuas es "colaborar en la gestión de la Seguridad Social". La Ley obliga a empresas y autónomos a contratar las coberturas mínimas de las mútuas.
La cesta navidea de una mutua de la Seguridad Social: jamn de bellota y vino de origen | Economa | elmundo.es
